Запізнення на роботу: види відповідальності та оформлення

Під час прийняття на роботу до медичного закладу всіх без винятку працівників ознайомлюють під підпис із Правилами внутрішнього трудового розпорядку, які вони зобов’язані виконувати. Одним із цих правил є вчасний прихід на роботу. Водночас майже в кожному медичному закладі є працівники, які порушують це правило й запізнюються, — хтось одноразово, а хтось — систематично. Яким чином можна притягнути порушника до дисциплінарної відповідальності та як це правильно оформити документально, дізнаєтесь із статті.