Слово редактора

Управління медичним персоналом середньої ланки — складний і багатогранний процес, який потребує постійного вдосконалення, професіоналізму, підвищення рівня знань і розширення досвіду. Тому поряд з роботою над матеріалами журналу ми дедалі більше уваги приділяємо організації семінарів-практикумів. Не став винятком і минулий місяць. У березні цього року ми провели низку семінарів, які зібрали не лише керівників кадрової служби, а й головних медичних сестер, заступників головного лікаря з медсестринства, медичних сестер різних спеціальностей, представників регіональних осередків Асоціації медичних сестер України.